是否可以要求接收用工单位承担被派遣员工的损害损失？-法构网

想请问一下1个案,我想请问一个有关劳务派遣合同争议的案件。案件是这样的，我们是一家劳务信息公司，年前的时候我们将一名员工送到某网络公司面试，该网络公司经过面聊接受了该名员工。前阵子该员工工作中受伤，被鉴定为10级伤残，我劳务信息公司赔偿了全部损害损失。经协调，接收用工单位该网络公司认为自己没有赔偿责任，律师我请教一下，是否可以要求接收用工单位承担务工人员的损害损失？非常感谢

den*** 北京-西城区 2024-03-23 12:30:21 浏览量:122

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刘亚华

专职律师

该员工在接收用工单位网络公司工作中工作中受伤，劳务派遣单位与用工单位承担连带赔偿责任。

回复于 2024-03-23 13:04:21

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李晓颖

专职律师

你可以要求接收用工单位承担务工人员的损害损失，依照各自责任的大小，承担相应责任。

回复于 2024-03-23 13:00:21

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张子衿

专职律师

你好需要了解你这边的具体情况才能给到你合理的解决方案

回复于 2024-03-23 12:50:21

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李晓颖

专职律师

具体情况可以来电详细沟通

回复于 2024-03-23 12:35:21

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